ONB propone due prodotti di tipo software as a service per la gestione dei flussi di conoscenza e competenze aziendali. In 24 ore, i due prodotti di ONB, SmartNet e SmartSkills, danno al top management di aziende medio-grandi e ai consulenti direzionali una misura quantitativa e rendono visibile il grado di collaborazione e l’allocazione di competenze all’interno del network aziendale. Tramite grafici e indicatori innovativi e interattivi ONB permette di far luce sulle relazioni lavorative e sulla reale struttura organizzativa aziendale, spesso caratterizzata da colli di bottiglia che bloccano il flusso delle informazioni e delle conoscenze. La value proposition di ONB Analytics per le aziende è di aumentare la produttività delle risorse umane e di ridurre la loro alienazione
agli obiettivi e valori aziendali, attraverso una loro migliore valorizzazione e integrazione
nella rete aziendale.
ONB mette i decision maker nella condizione di poter intervenire in maniera mirata in situazioni di riorganizzazione aziendale sul layout delle posizioni lavorative e sulle mansioni per rendere più efficaci i processi di project e change management. Permette di ridurre il time-to-market di innovazioni e individuare e stimolare i pilastri e i talenti dell’azienda. I prodotti di ONB sono infine strumenti fondamentali nei casi di merger & acquisition, in cui l’azienda acquisitrice potrà scoprire anticipatamente gli opinion leader, i detentori di competenze strategiche e il fabbisogno formativo delle risorse presenti all’interno dell’azienda acquisita. ONB velocizza i processi di selezione interna del personale come strumento di supporto nelle decisioni di promozione e riposizionamento aziendale.
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